Skip to content

Strategisch Directeur

  • Hybride
    • Gent, Vlaams Gewest, België
  • Performance

Strategic manager AI leiding van UX-strategen, UX/UI-ontwerpers, SEO-specialisten, conversie- en data-analisten, functionele analisten en marketingautomatiseringsexperts

Functieomschrijving

Bij Dropsolid geloven we dat elke organisatie de vrijheid, flexibiliteit en controle verdient om betekenisvolle, gepersonaliseerde digitale ervaringen te bouwen. Onze missie is om bedrijven te versterken door middel van een unieke mix van open-source technologie, AI-gestuurde oplossingen en een mensgerichte strategie. 

Terwijl we dapper de toekomst tegemoet gaan – door AI niet alleen te positioneren als een instrument om onze digitale ervaringen te verbeteren en te personaliseren, maar als de drijvende kracht die de innovaties van morgen zal leiden en vormgeven – blijft onze toewijding aan vertrouwen, vrijheid, persoonlijke verbinding en groei standvastig.

We zijn op zoek naar een Strategisch Directeur die leiding zal geven aan ons multidisciplinaire team van Experience Architects, waaronder UX-strategen, UX/UI-ontwerpers, SEO-specialisten, conversie- en data-analisten, functionele analisten en experts in marketing automatisering. Als lid van het managementteam rapporteer je rechtstreeks aan de co-CEO en speel je een cruciale rol bij het vormgeven van de strategische richting van onze digitale diensten, het leiden van innovatie en het verdedigen van de integratie van AI-gestuurde diensten en oplossingen in ons portfolio.

Je bent zowel een visionaire als een operationele drijfkracht: je cultiveert strategische klantrelaties, ontdekt nieuwe kansen en begeleidt ons getalenteerde team om uitzonderlijke digitale ervaringen te leveren. Jouw diepgaande kennis van het vormgeven van digitale strategieën, het creëren van impact, het technologie landschap, open-source gemeenschappen en marketingtechnologieën, gecombineerd met jouw bewezen commerciële inzicht, zal de bedrijfsgroei helpen stimuleren en duurzame waardecreatie voor onze klanten garanderen.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Strategische visie & leiderschap:

    • Je definieert en verwoordt de strategische roadmap voor de Experience Architect-diensten van Dropsolid.

    • Je zorgt ervoor dat AI-gestuurde mogelijkheden worden geïntegreerd in ons serviceaanbod, zodat klanten geavanceerde personalisatie, automatisering en analytische inzichten kunnen benutten.

    • Je werkt nauw samen met het managementteam om onze marktpositionering vorm te geven en je zorgt voor afstemming met de visie, waarden en groeidoelstellingen van het bedrijf.

    • Je blijft trends in de sector, opkomende technologieën en best practices voor, je deelt kennis en inspireert innovatie binnen het team.

  • Commerciële betrokkenheid & klantrelaties:

    • Je ontwikkelt en onderhoudt strategische relaties met belangrijke klanten, en vertaalt hun bedrijfsdoelen naar uitvoerbare digitale strategieën en oplossingen.

    • Je identificeert en ontwikkelt nieuwe commerciële kansen, leidt high-level presentaties en onderhandelingen om strategische accounts binnen te halen.

    • Je dient als een vertrouwde adviseur en thought leader voor klanten, en zorgt ervoor dat hun digitale ervaring investeringen meetbare waarde en concurrentievoordeel opleveren.

  • Team management & groei:

    • Je begeleidt en inspireert een multidisciplinair team, je zorgt voor samenhang, hoge prestaties en persoonlijke groei.

    • Je borgt een cultuur van continue innovatie, nieuwsgierigheid en professionele ontwikkeling binnen je teams.

    • Je stimuleert een omgeving van vertrouwen, vrijheid en open communicatie, zodat teamleden ideeën kunnen delen, ownership nemen en uitblinken in hun respectieve domeinen.

    • Je trekt top talent uit de industrie aan en koestert een gemeenschap van creatieve denkers en doeners die gedijen in het leveren van betekenisvolle, gepersonaliseerde ervaringen.

  • Commerciële betrokkenheid & klantrelaties:

    • Je ontwikkelt en onderhoudt strategische relaties met belangrijke klanten, en vertaalt hun bedrijfsdoelen naar uitvoerbare digitale strategieën en oplossingen.

    • Je identificeert en ontwikkelt nieuwe commerciële kansen, leidt high-level presentaties en onderhandelingen om strategische accounts binnen te halen.

    • Je dient als een vertrouwde adviseur en thought leader voor klanten, en zorgt ervoor dat hun digitale ervaring investeringen meetbare waarde en concurrentievoordeel opleveren.

  • Prestaties & resultaten:

    • Je stelt duidelijke doelen, KPI’s en succesindicatoren voor de Experience Architect-divisie en rapporteert regelmatig over de voortgang aan de Co-CEO en het managementteam.

    • Je houdt toezicht op budgettering en prognoses om operationele efficiëntie en winstgevendheid te waarborgen.

    • Je verfijnt voortdurend processen, methodologieën en frameworks om de leveringsuitmuntendheid, klanttevredenheid en langdurige bedrijfswaarde te verbeteren.

Vereisten

Kwalificaties & Ervaring

  • Minimaal 10 jaar leidinggevende ervaring in digitale strategie, UX, marketingtechnologie of verwante domeinen.

  • Bewezen succes in het leiden van uitdagende digitale transformatieprojecten en het begeleiden van klanten door strategische besluitvormingsprocessen.

  • Sterke achtergrond in technologie stacks, open-source platformen en bekendheid met AI-gedreven oplossingen is een pluspunt.

  • Aantoonbare vaardigheid om vertrouwen op te bouwen, persoonlijke connecties te bevorderen en langdurige klantrelaties te creëren.

  • Uitstekende staat van dienst in het ontwikkelen en afsluiten van strategische accounts, evenals het inspireren van teams om uitzonderlijke resultaten te leveren.

  • Uitzonderlijke communicatie-, onderhandelings- en presentatievaardigheden, met het vermogen om te communiceren op C-niveau en het faciliteren van impactvolle workshops.

  • Passie voor leren, groei en het vooroplopen in een snel evoluerend digitaal landschap.

Wat wij bieden

  • Een sleutelpositie binnen een snelgroeiend, doelgedreven en innovatief digital experience bedrijf.

  • De vrijheid om strategie te vormgeven, betekenisvolle veranderingen door te voeren en een blijvende stempel te drukken op onze organisatie en klanten.

  • Een collaboratieve en inclusieve werkomgeving waar vertrouwen, persoonlijke verbinding en groei centraal staan in alles wat we doen.

  • Competitieve verloning, voordelen en kansen voor voortdurende professionele ontwikkeling.

of